この利用規約（以下「本規約」）は、建岩琢磨（屋号：T-Factory）（以下「当方」）が提供する「組織診断システム（経営易学）」（以下「本サービス」）の利用条件を定めるものです。本サービスを利用する会社（以下「利用企業」）およびその役員・従業員（以下あわせて「利用者」）は、本規約に同意のうえ本サービスをご利用ください。
本規約は、本サービスの利用に関わる一切の関係に適用されます。
利用企業は、会社名・氏名・メールアドレス等の必要事項を届け出て本サービスに会社を登録します。最初に登録したアカウントは「経営者」（全権）となり、以後の利用者の追加、ロール（経営者・人事・上司・本人）の設定、社員マスタの管理を行います。登録情報に虚偽がないよう努めてください。
本サービスは、社員マスタに登録された生年月日・生時（任意）から、その人の素質の傾向（取扱説明書）を算出します。利用企業は、自社の従業員の情報を登録するにあたり、自らの責任で利用目的（本サービスによる診断と週次パルスの実施、およびその閲覧範囲）を従業員に周知し、必要な社内手続きを行うものとします。閲覧範囲は次のとおりです：週次パルスの回答の中身（設問ごとの答え）は本人だけに表示され、上司・経営者・人事には診断結果（今週の一手）と部署単位の集計が表示されます。
本サービスが表示する取扱説明書・相性・配置・今週の一手・採用や配属で確かめる観点は、生年月日に基づく推定（仮説）であり、当方はその正確性・有用性を保証しません。利用企業は、これらの表示のみを根拠として採用・不採用、昇進・降格、処遇、解雇その他人事上の決定を行ってはならず、面接・実際の言動・業務上の事実に基づいて判断するものとします。当方は、本サービスの表示を根拠とする人事上の決定について責任を負いません。
利用料金は、登録できる社員数の上限による区分ごとの月額の定額制とし、金額は特定商取引法に基づく表記に掲載します。初期費用はいただきません。登録する社員数が契約中の区分の上限を超える場合は、上位の区分へ変更していただきます。月次レビュー（読み解き）は1回単価または回数券によるものとし、残高の消費により機能が停止する方式は採りません。お支払いは請求書発行・銀行振込によります（クレジットカード決済は準備中です）。
利用企業（経営者）は、いつでも解約を申し出ることができます。月額プランは解約月の末日までご利用いただけ、以降のご請求は発生しません。既にお支払いいただいた料金の返金は行いません。
利用企業が本サービスに登録した情報（社員情報・回答等）の権利は利用企業に帰属します。当方は、本サービスの提供・保守・障害対応、および利用企業が申し込んだ月次レビューの実施に必要な範囲でのみこれらの情報にアクセスし、それ以外の目的に利用しません。解約後の情報は、当方所定の期間経過後に削除します。個人情報の取扱いはプライバシーポリシーによります。
利用者は、本サービスの利用にあたり、法令または公序良俗に違反する行為、本人の同意なく診断結果を社外の第三者に提供する行為、診断結果を差別的な取扱いに用いる行為、当方または第三者の権利を侵害する行為、本サービスの運営を妨害する行為、不正アクセスやアカウントの共有・譲渡を行ってはなりません。
当方は、システムの保守・点検、天災地変その他やむを得ない事由がある場合、利用者への事前の通知なく本サービスの全部または一部の提供を停止または中断することがあります。週次パルスの配信は電子メールまたは連携するチャットを経由するため、配信先の事情により届かないことがあります。
当方は、本サービスに事実上または法律上の瑕疵がないことを明示的にも黙示的にも保証しません。当方の責めに帰すべき事由により利用企業に損害が生じた場合、当方の賠償責任は、利用企業が当該損害発生月に支払った利用料金を上限とします。
当方は、必要と判断した場合、利用者への通知をもって本規約を変更できるものとします。
本規約の解釈にあたっては日本法を準拠法とします。本サービスに関して紛争が生じた場合には、当方所在地を管轄する裁判所を専属的合意管轄とします。
本規約に関するお問い合わせは soshiki-shindan@ict-tt.com までご連絡ください。
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